Términos de uso de la bolsa
Este documento se mantiene al día mientras la bolsa se construye; su versión y su fecha se fijan al lanzamiento.
Estos términos rigen el uso de Enkoras Talent, la bolsa de trabajo de Enkoras (“Enkoras”). Tu cuenta es la misma de Enkoras Talent Profile y los términos de Profile rigen lo propio del expediente; dudas a contacto@enkoras.com.
1.Qué es la bolsa y qué no somos
La bolsa es un canal: conecta a quien busca trabajo con empresas que buscan gente. La persona se publica, la empresa busca y elige, y también hay vacantes publicadas a las que se postula.
No somos tu empleador ni el de nadie, no intervenimos en la relación laboral y no prometemos empleo ni entrevistas, a nadie. Enkoras tampoco intermedia dinero entre empresas y candidatos.
2.Gratuito para quien busca empleo
Para quien busca trabajo, la bolsa es gratuita: publicarte, buscar y postularte no cuestan ni costarán, por ningún concepto. Ningún pago altera el orden de los resultados ni el alcance de nadie.
3.Tu cuenta
La cuenta es la misma de Enkoras Talent Profile: una sola identidad para las dos. Eres responsable de lo que pasa con tu sesión y te comprometes a que tu información sea verídica; suplantar a otra persona o a otra empresa es causa de baja.
4.Cuentas de empresa y verificación
Una empresa se registra con su razón social y puede publicar su primera vacante sin verificarse, con dos cuidados: la primera vacante de toda empresa pasa por la revisión de una persona del equipo antes de hacerse pública, y una empresa sin verificar solo puede tener una vacante activa a la vez. Cada vacante publicada dice si su empresa está verificada o no.
La verificación es con el RFC y la constancia de situación fiscal de la empresa, revisadas por una persona del equipo. Con ella la empresa obtiene el sello de «Empresa verificada», publica sin tope, busca candidatos y ve los expedientes de quienes se postulan. Podemos rechazar una verificación o retirarla si los datos no coinciden con la constancia o dejan de ser ciertos. La constancia se usa únicamente para verificar.
Los expedientes y los datos de las personas que se postulan se muestran solo a empresas verificadas: una empresa sin verificar ve únicamente cuántas personas se han postulado, y las postulaciones se abren completas cuando la empresa se verifica.
5.Lo que una empresa puede y no puede hacer
Los datos de los candidatos solo pueden usarse para reclutar en el proceso del que se trate. Queda prohibido pedir dinero a quien busca trabajo por cualquier concepto, retener documentos originales, pedir datos bancarios en el proceso, y publicar vacantes engañosas, de esquemas multinivel o “con inversión”.
Las vacantes y conductas que violen esto se retiran y pueden causar la baja de la cuenta. Toda vacante publicada lleva el botón «Denunciar esta vacante»; las denuncias las revisa una persona del equipo.
6.El orden de los resultados
Los resultados de una búsqueda se ordenan por qué tanto encajan con lo que la empresa pide, explicando el porqué. Ese orden nunca descarta a nadie: la decisión es siempre de una persona. Y no se puede comprar: ningún pago lo altera.
7.Lo que está en construcción
La bolsa está en construcción y sus partes abren por etapas; lo que no está abierto no se ofrece. Hoy no se cobra nada a nadie; las herramientas de empresa que serán de paga se anunciarán con su precio antes de poder usarse.
8.Responsabilidad
Enkoras pone el canal y lo cuida, pero no responde por las decisiones de contratación de las empresas ni por la veracidad de lo que cada quien publica, sin perjuicio de retirar lo que viole estos términos cuando lo sepamos.
9.Cambios y contacto
Al lanzar la bolsa, estos términos tendrán versión y fecha, y los cambios se publicarán aquí. Cualquier duda: contacto@enkoras.com.